聚(ju)酯公司（特约记(ji)者）张静、王如月

   2019年(nian)(nian)聚酯公(gong)司(si)经过双优和(he)提升计划的(de)不(bu)断(duan)梳理(li)和(he)提高，上(shang)半年(nian)(nian)与18家(jia)疆内(nei)外(wai)理(li)工科院(yuan)校达成(cheng)合作，努(nu)力争取(qu)开展化工及机电仪专业(ye)(ye)院(yuan)系专场宣讲招(zhao)聘会14场次，较去(qu)年(nian)(nian)同期(qi)增加(jia)40%。7月中旬开始，来(lai)自兰州(zhou)理(li)工大学和(he)新疆轻工业(ye)(ye)职业(ye)(ye)技术(shu)学院(yuan)共102人(ren)入(ru)职。

    为帮助(zhu)新入职(zhi)的员(yuan)工(gong)们(men)能(neng)够更(geng)(geng)快、更(geng)(geng)好地融入《偷尝禁果(guo)》韩国(guo)三(san)级,国(guo)内a∨免费(fei)播(bo)放,宝(bao)宝(bao)～坐(zuo)上来自己摇h,国(guo)产(chan)日(ri)产(chan)欧产(chan)综合,泰国(guo)三(san)级av，尽快适应工(gong)作环境，顺(shun)利开展(zhan)工(gong)作，聚酯公司对这102名新员(yuan)工(gong)开展(zhan)了(le)入职(zhi)培训系列活动。

   此次培(pei)训采用模块授课(ke)(ke)＋通关测(ce)(ce)试＋户外活动的模式，除常规(gui)课(ke)(ke)程(cheng)《偷尝(chang)禁果》韩国三级(ji),国内a∨免费播(bo)放,宝(bao)宝(bao)～坐(zuo)上(shang)来自(zi)己摇h,国产日产欧产综(zong)(zong)合,泰国三级(ji)av、公司(si)(si)(si)发(fa)展历(li)程(cheng)、规(gui)章制度、安(an)全教(jiao)育外，公司(si)(si)(si)还(hai)组织(zhi)(zhi)新(xin)员工(gong)(gong)增加(jia)了(le)(le)参观(guan)文博(bo)中(zhong)心，组织(zhi)(zhi)了(le)(le)友(you)谊篮球赛、趣味(wei)运动会(hui)等(deng)，使公司(si)(si)(si)培(pei)训体系(xi)更加(jia)充实(shi)，帮助新(xin)员工(gong)(gong)快速了(le)(le)解(jie)公司(si)(si)(si)的基本(ben)情况(kuang)、发(fa)展历(li)程(cheng)、行(xing)(xing)业地(di)位(wei)(wei)、战(zhan)略规(gui)划和公司(si)(si)(si)管理要求。按照课(ke)(ke)设置，组织(zhi)(zhi)新(xin)员工(gong)(gong)进行(xing)(xing)了(le)(le)两次通关测(ce)(ce)试，多维(wei)度综(zong)(zong)合测(ce)(ce)评，成(cheng)绩公示(shi)后淘汰(tai)末(mo)位(wei)(wei)人(ren)(ren)员的5%。通过测(ce)(ce)评人(ren)(ren)员按照计划顺利办理入(ru)职(zhi)手续，并(bing)已分配到各(ge)车间、班组。希望新(xin)员工(gong)(gong)通过此次培(pei)训学(xue)习系(xi)列活动，能(neng)够尽(jin)快融(rong)入(ru)工(gong)(gong)作团队，在工(gong)(gong)作岗位(wei)(wei)上(shang)实(shi)现自(zi)身价值，积(ji)极进取，跟随公司(si)(si)(si)的发(fa)展脚步，共同进步、共同成(cheng)长。

    通过(guo)此次新员(yuan)工(gong)(gong)培训系列活动，让新员(yuan)工(gong)(gong)逐步(bu)熟悉(xi)和(he)适应了(le)公司《偷尝禁果》韩(han)国(guo)三(san)级,国(guo)内a∨免费播放,宝宝～坐(zuo)上来(lai)自己摇h,国(guo)产日产欧产综合,泰国(guo)三(san)级av，初步(bu)掌握了(le)规章制度和(he)行为规范，提高了(le)新员(yuan)工(gong)(gong)学(xue)习(xi)工(gong)(gong)作的(de)积极性，达到了(le)预期目标、效果显著(zhu)。

    蓝山屯河一直坚(jian)持“人本、务(wu)实、严谨、高(gao)效”的管理理念，聚(ju)酯公(gong)司(si)十分(fen)重视人员的培养，为(wei)广大职(zhi)工提供了(le)专(zhuan)门学(xue)习与发(fa)展的平台(tai)，鼓励(li)支持职(zhi)工的职(zhi)业成长，倡导尊重职(zhi)工、激励(li)职(zhi)工和成就职(zhi)工。